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  • AVIS DE RECRUTEMENT - INFIRMIER(E) - Obock

AVIS DE RECRUTEMENT - INFIRMIER(E) - Obock à Djibouti

AVIS DE RECRUTEMENT - INFIRMIER(E) - Obock
AVIS DE RECRUTEMENT - INFIRMIER(E) - Obock
AVIS DE RECRUTEMENT

MEDECINS SANS FRONTIERES FRANCE – Djibouti

Médecins Sans Frontières (MSF), organisation médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte des soins médicaux à des populations dans des contextes de guerre, de famine, d'épidémies, de catastrophes naturelles ou de déplacement de populations.
Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet : https://www.msf.org

MSF s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion en encourageant les candidatures de femmes et de personnes en situation de handicap.

INFIRMIER(E) (Obock)

Lieu de travail : OBOCK
Niveau grille : 5 (Grille de fonction MSF)
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée de 6 mois, éventuellement renouvelable
Date de début de contrat : Novembre 2026
Contexte
Le projet vise à garantir un accès sûr et non-discriminatoire aux soins de santé primaire aux communautés autochtones et aux populations vulnérables, y compris les populations migrantes et réfugiés à Obock et dans le Nord de Djibouti, ainsi qu’à renforcer le système de santé local, en venant en appui aux structures du Ministère de la Santé.
Il se compose des activités suivantes :
-Cliniques mobiles sur différents sites identifiés à Obock, proposant des soins de santé primaires, avec un volet spécifique en santé des femmes.
-Activités en santé mentale et soutien psychosocial (MHPSS) des populations les plus vulnérables.
-Mise en place d’activités de protection pour les plus vulnérables (information, accompagnement dans le parcours de soin, référencement…).
-Renforcer le système de santé local dans le nord de Djibouti en appuyant les principaux hôpitaux publics et centres de santé via des donations de médicaments et du renforcement de capacités.

Objectif

Fournir des soins infirmiers, le traitement et le suivi des patients, selon les prescriptions des médecins, des protocoles appliqués dans le service et les normes/précautions d’hygiène universelle, dans le but d’assurer la qualité et la continuité des soins auprès de la population ciblée.

Responsabilités principales
•Connaître, promouvoir, mettre en œuvre et suivre à tout moment les normes/précautions d’hygiène universelles, la prévention de biorisques et le contrôle des infections, les règles de sécurité et les autres protocoles et procédures dans les locaux médicaux, et assurer également une haute qualité d’hygiène dans son environnement de travail.
•Organiser et exécuter les soins et les traitements selon les prescriptions médicales, ainsi que de les aider lors des consultations/rondes quotidiennes et autres procédures médicales.
•S’assurer que les patients sont correctement reçus et installés dans le service de santé. Veiller à ce que les patients ayant un manque d’autonomie soient aidés, en particulier pour leur alimentation, l’hygiène personnelle, les déplacements et le confort.
•Respecter le secret et les confidentialités médicales
•Réaliser les admissions, la surveillance et le suivi des patients signifiant l’évaluation de l’évolution de leur état de santé, et l’identification de la situation d’urgence ou autre détérioration,
•Participer à l’éducation de santé du patient (et famille) lorsque nécessaire
•Participer à la pharmacie du service et au contrôle et à l’entretien des équipements médicaux (réalisation d’inventaires, de stock de médicaments prescrits et matériel à chaque changement d’équipe, s’assurer qu’aucun matériel n’est sorti du service infirmier sans une autorisation préalable, vérifier sa qualité et son fonctionnement, les conditions de stockage, faire le suivi des médicaments périmés, etc.).
•Exécuter et superviser les procédures et les documents administratifs (remplir les fichiers des patients, les formulaires, les consommations, les statistiques, etc.), assurer un transfert écrit/oral approprié, et signaler les situations et les cas problématiques qui pourraient subvenir, participer à la collecte des données et garder les médecins/superviseurs informés.
•Le cas échéant, identifier les victimes de violences sexuelles et les référer à l’équipe médicale pour qu’elles puissent recevoir le traitement nécessaire.
•Connaît et reconnaît l’importance et l’utilisation appropriée du kit Prophylaxie post-exposition (PPE)
•Envoie les équipements à la stérilisation et les récupère de la stérilisation.
•Effectue les maintenances mineures et le nettoyage des équipements médicaux selon les instructions du manuel d’utilisation et les protocoles. Informe le superviseur médical en cas de disfonctionnement d’un dispositif médical.

Profil requis

ÉducationDegré/diplôme infirmier reconnu indispensable
Expérience1 an d’expérience minimum en milieu hospitalier ou santé primaire en tant qu'infirmier, et antérieure dans d’autres ONG souhaitable.
LanguesFrançais courant oral et écrit et Afar indispensable. Une autre langue locale, Amharique, Tigrinya, Omoro ou Arabe parlé est un atout.
Connaissances
Maîtrise de l’informatique (word, excel)
Compétences•Résultats et sens de la qualité
•Travail d’équipe et coopération
•Capacité à travailler en environnement difficile.
•Empathie et écoute
•Souplesse de comportement
•Adhésion aux principes de MSF
•Sens du service
•Gestion du stress
Pièces à fournir :
-Lettre de motivation ;
-Copie de votre CV ;
-Copie des diplômes pertinents et des attestations de travail ;
-Copie de la pièce d’identité nationale ou du passeport ;

Date d’envoi limite du dossier : 01/11/2026
Cliquez sur le lien suivant pour candidater : https://forms.cloud.microsoft/e/yEj2Pwdwxw?origin=lprLink
(Veuillez cliquer sur « Envoyer » après avoir téléchargé les documents, sinon votre candidature ne sera pas prise en compte.)
(Compléter le formulaire et télécharger votre CV et lettre de motivation, diplôme le plus élevé et ID)
Les candidatures doivent être envoyées en français en format pdf et renommées comme suit : "Lettre de motivation_Noms".
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des tests et entretiens.
MSF ne perçoit aucun frais ni aucune somme d’argent durant tout le processus de recrutement.
Aucun contact face à face ou par téléphone ne sera pris en compte.
  • Emplois & Services, Emplois
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